人事・労務の製品・クラウドを比較
人事・労務の製品・クラウドを比較！価格、機能など気になる人事・労務の製品やクラウドの情報を掲載。製品資料もダウンロード可能です。あなたに「おすすめ」の製品探しをサポートするテクリパ。
製品・クラウドの一覧
製品情報やポイントをご紹介-
TeamSpirit マイナンバーエンジン：既存システムと分離してマイナンバー管理
マイナンバー管理サービス「TeamSpirit マイナンバーエンジン」は、既存の社内システムからマイナンバーを分離して保管する。既存のHRMにはマイナンバーを保管する必要がなくなる。
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EXPLANNER/S：社員の履歴情報も一括管理できる人事給与システム
人事給与システム「EXPLANNER/S」は、給与計算に必要な勤怠データは一括で取込可能。銀行振込データ作成や給与明細発行にも対応する。人事データベースはユーザー企業ごとに自由に項目を設定可能。
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TeamSpirit HR：社員自ら登録、変更できる人事情報管理サービス
人事情報管理サービス「TeamSpirit HR」は社員は自分で結婚や出産、転居などの情報をタイムリーに更新できる。「TeamSpirit」に人事情報管理の機能を追加する。
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CaLin：既存の人材採用体制を補完する採用候補者プールサービス
人材プール基盤「CaLin」は、企業独自の採用候補者プールを構築できる。採用候補者と直接チャットでコンタクトできる。人材情報の更新を活性化する仕組みを取っている。
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SONAR：さまざまなチャネルの情報と流れを一元管理する人材採用管理サービス
人材採用管理サービス「SONAR」は、さまざまなチャネルからの応募者を一元管理可能。応募から内定、入社までの応募者へのメールや説明会、面接の予約受付なども一元的に管理できる。
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KING OF TIME シフト管理：LINEからシフトを希望、確認できるサービス
シフト管理サービス「KING OF TIME シフト管理」はLINEと連携。LINEでシフトを希望、シフトが確定したらLINEから確認できる。希望の把握漏れや反映ミスによる不満を軽減できる。
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スマレビ for リテンション：非正規スタッフの離職リスクを把握、改善するサービス
離職率改善サービス「スマレビ for リテンション」は、派遣社員や契約社員、アルバイト、パートなど非正規雇用スタッフの離職リスクをレベル別に把握し、フォローの優先順位を付ける。
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スマレビ for アクション：上司からのフィードバックをラクに回せるサービス
目標設定シート管理サービス「スマレビ for アクション」は、360度評価などの後で上司からのフィードバックを簡単に展開できることを狙っている。自動化してペーパレスを図る。
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スマレビ for 360°：本人も強みを理解できる360度評価支援サービス
360度評価支援サービス「スマレビ for 360°」は、周囲の認識と本人の認識とのギャップを明確にすることができる。自分の強みや自分の課題に気付けるようにもなっている。
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ジョブカン給与計算：源泉徴収票もウェブで配布できる給与計算サービス
給与計算サービス「ジョブカン給与計算」は、給与計算をできる限り自動化。必要な帳票も自動で出力可能。給与や賞与に加えて源泉徴収票もウェブで配布できる。
人事・労務とは？トレンドは？
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「日本市場に合ったオペレーション体制」目指す人材管理SaaSのワークデイ
人材管理などのシステムをSaaSで提供するワークデイは2020～2022年度の3カ年計画を通して「国内大手企業とグローバル企業に焦点を当て、国内クラウドHCM＆ファイナンス分野のマーケットリーダーを目指す」ことを明かした。
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写真を並べて顔と名前を一致させられる人材管理ツール「カオナビ」のいま
写真を並べて顔と名前を一致させられる人材管理ツール「カオナビ」が注目を集めている。サービスの方向性や活用の現場などをまとめた。
人事・労務の導入事例は？
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竹中工務店、チャット活用で時間外勤務を把握--残業時間30％以上削減の支店も
竹中工務店は長時間労働を是正するためにチャットを活用した仕組みを2018年10月から全社的に活用。残業の実態を把握することで残業時間の削減を進めている。
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人材管理サービスで人事評価をシステム化--期間半減、“PC1台”問題にも対応
飲食店を経営するワンダーテーブルが人材管理SaaS「カオナビ」を導入。評価期間を半減させるとともに、飲食店舗によくある問題にも対応できるようになっている。
人事・労務の市場規模やシェアは？
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“仕事センス”が重要--管理職が若手に求めるのは「責任感をもって取り組む力」
「顧客や組織のさまざまな期待に応えるために周囲の状況を感じ取り、自分で判断してやり遂げるための総合的な力」として“仕事センス”が必要――。産業能率大学が調査した。
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CRM/SFAのSaaS利用率が上昇--ERPのクラウド化はIaaS/PaaSが先行
CRMやSFAのSaaS利用率が年々上昇する一方、財務／会計や人事／給与業務でのSaaS利用率は横ばいに留まっている。企業ごとでの業務内容に大きな差異はなく、ラインアップも拡充。今後の上昇が予測されている。
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