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リモートワークで長時間労働が多発する職場の「残念な共通項」

ITによる業務の高度化、効率化が進んでいるのに、長時間労働問題が解消されていない企業も存在する。原因がどこにあるのか考察する。

 働き方改革という言葉が出て数年が経過したが、長時間労働問題への対応は今も変わらず大きな課題となり横たわっている。もちろん、各社ともに手をこまねいているわけではなく、さまざまな工夫をしているものの、中々うまく進められていない企業が多いのが実情だ。

 そのような中、新型コロナウイルス感染症の流行で一気に普及したリモートワークは、効率性をもたらした半面、新たな「長時間労働問題」を生み、状況をより複雑にしている。

 事業、業務のデジタルトランスフォーメーション(DX)に取り組み、ITによる業務の高度化、効率化が確実に進む中、なぜ長時間労働問題は一向に解消されないのか。本連載では、この問題にメスを入れるためのIT活用の在り方について、5回の連載を通じて紹介していく。

ITの進化に働き方が追い付けない

 それまでごく一部の人が行っていたリモートワークは、コロナ禍を経て一気に市民権を得た。

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