人材採用 勤怠管理・労務管理

アルバイトの採用や管理にクラウド--コミュニケーションストレスも減少

居酒屋などを運営するKings Knowがアルバイトの採用や管理に人事労務サービス「WelcomeHR」を導入。紙を減らすとともにコミュニケーションストレスも減らしているという。

 居酒屋などを運営するKings Know(渋谷区、単体従業員数30人)は、アルバイトの採用や管理に人事労務サービス「WelcomeHR」を採用。入社手続きを電子化するなど人事労務関連業務を効率化したという。10月2日、サービスを提供するワークスタイルテックが発表した。

 人事管理にExcelを活用するも、書類の送付間違え、不備、不足などが頻発。管理が煩雑になっていたという。本社の管理部門、各店長ともに作業効率が悪かったとしている。

 コスト面、ワークスタイルテックのサポート力などを決め手に、毎月10~20人発生するアルバイト採用に活用。

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