人事・労務

LINEでアンケート、従業員エンゲージメントを可視化

ビック・ママが、従業員のモチベーションを「LINE」から収集、可視化できる「マインドウェザー」を発表。従業員エンゲージメントを向上、離職率を低下できる。

 カウンター式店舗で洋服、靴の修理などを受け付けるビック・ママ(仙台市若林区)は6月22日、従業員のモチベーションを「LINE」で把握、天気図として可視化する「マインドウェザー」を発表した。従業員エンゲージメントを向上、離職率を低下させるという。

 従業員のLINEに週1回、天気図とコメントで構成するアンケートを送信。管理者はアンケートサマリー画面から回答率、回答割合、気をつけるべき従業員などを一覧で可視化できるとしている。

編集部おすすめの関連記事

ログインして続きを読んでください。

あなたにおすすめの記事

関連記事

ホワイトペーパーランキング

  1. セキュアなテレワークでビジネスを継続する「緊急時対応チェックリスト」
  2. ゼロトラストネットワークアクセス(ZTNA)を今すぐ採用すべき理由
  3. 今からでも遅くない、在宅勤務への本格移行を可能にする環境整備のポイント
  4. アプリ開発者とIT管理者、両者のニーズを両立させるプラットフォームとは?
  5. テレワークに立ちはだかる「紙・ハンコ」の壁を経費精算のペーパーレス化からはじめて乗り越える

編集部おすすめ

トレンドまるわかり![PR]

サーバ
PC・モバイル
ストレージ
ネットワーク
仮想化
クラウドサービス
OS・ミドルウェア
開発
データベース
運用
セキュリティ
新興技術
財務・経理
人事・労務
人事評価
人材管理
人材採用
給与計算
給与明細配信
勤怠管理・労務管理
マイナンバー
マーケ・営業
購買・調達
生産・製造
データ分析
コミュニケーション
通信・通話
文書・コンテンツ
サイト構築
PCソフト
学習

ベンダー座談会

Follow TechRepublic Japan

このサイトでは、利用状況の把握や広告配信などのために、Cookieなどを使用してアクセスデータを取得・利用しています。 これ以降ページを遷移した場合、Cookieなどの設定や使用に同意したことになります。
Cookieなどの設定や使用の詳細、オプトアウトについては詳細をご覧ください。
[ 閉じる ]