人事・労務

働かせ改革ではダメ--効果を実感できない「働き方改革」は再考すべし

働き方改革ではデジタルツールが有望視されている。その一方で、働き方に対する意識をどのように変えていけばいいのか、課題となっている。デロイト トーマツ コンサルティングの田中公康氏は「働き方改革を再考すべき」と主張した。

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