人事・労務

“戦略人事”を支援する「HRTech」とは何か?--種類とメリットを考える

「HRTech」とは、人事や人材(Human Resources:HR)と技術(Technology)を組み合わせた造語。「人事業務の効率化」や「質の高い人事戦略の構築」を実現すべく、注目を集めています。

HRTechとは?--「○○Tech」の時代へ

 「HRTech」とは、人事や人材(Human Resources:HR)と技術(Technology)を組み合わせた造語です。

 人事のさまざまな業務にITを生かそうという考え方が注目されており、「人事業務の効率化」や「質の高い人事戦略の構築」を実現すべく、多くの企業がHRTechサービスの導入や検討を進めています。

 また、HRTechだけでなく、次のような領域でもITの活用は進んでいて、さまざまな「○○Tech」が存在しています。簡単に見ていきましょう。

編集部おすすめの関連記事

残り本文:約3871文字 ログインして続きを読んでください。

ホワイトペーパーランキング

  1. ITRレポート:主要ベンダーのAIサービスを一挙比較!踊らされないAI活用で事業を広げるコツ
  2. ストレージ比較!「Dell EMC」vs「HPE」結果をどう見る?--大量データ処理は企業の生命線
  3. 東大大学院教授・森川氏が明かす「DX × 働き方改革」の未来
  4. イスラエル国防軍サイバー攻撃部隊の技術と知見を結集した次世代のエンドポイント対策とは?
  5. 海外進出成功のポイントは「失敗事例」から学ぶことにあり

編集部おすすめ

ピックアップ製品

サーバ
PC・モバイル
ストレージ
ネットワーク
仮想化
クラウドサービス
OS・ミドルウェア
開発
データベース
運用
セキュリティ
新興技術
財務・経理
人事・労務
人事評価
人材管理
人材採用
給与計算
給与明細配信
勤怠管理・労務管理
マイナンバー
マーケ・営業
購買・調達
生産・製造
データ分析
コミュニケーション
通信・通話
文書・コンテンツ
サイト構築
PCソフト
学習

ベンダー座談会

Follow TechRepublic Japan